Alanilla on laaja kokemus henkilöarvioinneista ja organisaatioiden kehittämisestä.
Hänen erikoisosaamisensa on online-testien rakentaminen. Alan on kehittänyt laajan
skaalan online-arviointityökaluja Coast-alustalle. Hän on luonut myös
asiakaskohtaisia, räätälöityjä arviointimalleja mm. ASDA:lle, Centricalle, Travelodgelle,
Nextille ja Argokselle.

Vuonna 2012 Alan toimi puheenjohtajana Britannian Psykologiliiton (BPS)
työpsykologian divisioonassa sekä Associate Fellowina BPS:ssa. Hän myös verififioi
muita testityökaluja BPS:lle. Lisäksi Alan on ollut perustamassa työpsykologien
Association of Business Psychologists:ia (ABP).

Alan käy silloin tällöin puhumassa konferensseissa aiheista kuten diginatiivit,
käyttäjäystävällinen psykometriikka sekä itsensä suojeleminen työpaikalla. Hän on
toiminut myös konferenssien dekaanina vuosina 2007 ja 2009.

Alan uskoo, että pysyvän muutoksen aikaansaamiseksi organisaatiossa tarvitaan
haastetta, omaleimaisuutta sekä huumoria. Suuren osan ajastaan Alan viettää
polkupyöriensä selässä, joita löytyy useita eri tarkoituksiin. Matkat työpaikalle ja
asiakkaille taittuvat useimmiten fillarilla. Tuhannet tunnit satulassa näkyvät Alanin
päättäväisessä ilmeessä sekä öljyisissä sormissa.

  • Kommentit pois päältä artikkelissa Alan Redman